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人力资源师能干什么

人力资源师的工作可以用四个字形容“招用育留”。招是指:企业的招聘工作,为组织挑选合适的人才。用是指:涉及到如何让人尽其才, 发挥该有的作用。育是指:对员工的培训/发展/培养。留是指:用好的薪资福利,好的发展机会留住高绩效员工。现在的人力资源师在企业的位置越来越起到很重的作用,同时也是企业的“得力助手”。

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